Должностные обязанности:

• Обеспечение эффективного функционирования х/б производства;

• Осуществление взаимодействия с контролирующими органами

• Составление актов списания, заборных листов на производимую продукцию, ведение производственных журналов

• Осуществление процесса управления персоналом отдела: участие в найме, обучении, квалификационных беседах; проведение инструктажей, адаптационных процедур, контроль над соблюдением трудовой и исполнительской дисциплины, ведение табеля учета рабочего времени сотрудников

Требования:

• Среднее специальное или высшее технологическое образование

• Опыт работы от 2-х на руководящей должности в сфере общественного питания и хлебобулочной промышленности

• Знание ассортимента и требований к качеству выпускаемой продукции, основ технологии производства продукции

• Знание видов технологического оборудования, принципов работы, технические характеристики и условия его эксплуатации

• Дисциплинированность, умение работать в команде, организационные навыки

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ

• График работы гибкий по 8 часов

• Полный соц.пакет

• Частичная компенсация питания

• Добровольное медицинское страхование

• Карьерный и профессиональный рост

• срочный договор на период декретного отпуска