Начальник отдела по привлечению среднего корпоративного бизнеса в г. Казань
В архиве с 12 февраля 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
1-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Казань
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Бизнес-ассистент (онлайн-школа)
от 40 000 ₽Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Помощь в подборе персонала. Подготовка документов и договоров. Создание инструкций, регламентов для сотрудников. Аналитика данных . Ведение календаря руководителя.
Уже имеете опыт в подборе персонала. Готовы приступить к работе в ближайшее время без отработок. Уверенный пользователь Битрикс, Google docs...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Участие в проектах по внедрению и сопровождению конфигурации 1С: Производственная безопасность (далее – 1 С). Участие в написании технического задания...
Опыт работы специалистом по охране труда/экологической безопасности не менее 2-х лет на производстве обязателен. Знание структуры основных процессов...
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Работа с агентствами региона. Кураторство партнеров и консультирование по продукту, расчету туров, по системе бронирования, по заключению новых договоров, по...
Образование высшее. Знание туристического рынка региона и массовых туристских направлений (Турция, Тунис, Греция, Испания, Россия). Умение продавать продукт, презентовать направления.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Обеспечение постоянного анализа ассортиментной матрицы. Контроль складских остатков, сроков годности и оборачиваемости продукции. Определение правильного позиционирования товара внутри категории.
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет. Знание рынка автомобилей и автозапчастей. Знание 1С..
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Рассмотрение обращений граждан и организаций, предприятий, учреждений и своевременные ответы на них. Оказание содействия в пределах своей компетенции в организации...
Образование высшее. Умение работать в команде, желание обучаться и повышать свою компетенцию.
Опыт от 1 года до 3 лет
Создание отдела по управлению репутацией с 0. Мониторинг интернета и социальных медиа на предмет упоминаний бренда. Ответы на комментарии клиентов...
Хорошие письменные и устные коммуникативные навыки, грамотный письменный русский язык. Навыки копирайтинга. Знание основ и принципов ORM, SERM.
Работодатель сейчас онлайн
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
1-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Казань