Директор по развитию
В архиве с 24 декабря 2017
от 250 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Директор по развитию
от 200 000 ₽Москва, Измайлово и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Составлением и реализацией стратегии по развитию компании и дистрибьюции, а также её защитой перед руководством. Созданием и доукомплектовкой отдела Маркетинга...
С опытом работы на аналогичной должности (руководителем в компании-дистрибьюторе или розничной федеральной сети) от 2 лет. Имеющим навыки успешного...
Управляющий
300 000 – 500 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Подробнее? Вакансия "Управляющий" предполагает ответственность за координацию работы отделов, контроль над выполнением задач и целей компании, управление процессами и ресурсами...
Москва
Опыт более 6 лет
Отклик без резюме
Планирование, организация и выполнение работ баз по заготовке, переработке, сортировке, отгрузке металлолома. Стратегическое, оперативное и финансовое управление производственных баз.
Высшее образование техническое (материаловедение, металлургия), дополнительное образование (экономикa, менеджмент). Опыт проведения монтажа/демонтажа. Металлоконструкций будет преимуществом. Опыт работы на производстве...
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и сбор требований от стейкхолдеров к продукту по выдаче банковских продуктов и открытию офисов по франшизе. Проведение исследований рыночных...
Высшее техническое, математическое или экономическое образование. Опыт работы на позиции Product Owner, Business Analyst в банковском секторе. Сильный аналитический склад...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Маяковская
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Собеседование провожу в два этапа : 1-й телефонное интервью , 2-й личная встреча.
Москва, Савёловская
Опыт от 1 года до 3 лет
На основании стратегии компании достигать целевые показатели по выручке и валовой прибыли товарного направления «КРЕСЛА». Развивать товарную матрицу и выводить...
Опыт работы от 2х лет на должности по развитию товарного направления кресел. Знание профильного рынка. Знание технологий производства.
Работодатель сейчас онлайн