Специалист по развитию сотрудников и бизнес-процессов / бизнес-тренер
В архиве с 2 февраля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Бизнес-тренер
от 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Сопровождением менеджеров розницы по вопросам продаж, продукта и сервиса. Проведением обучения очного и дистанционного. Аттестацией и индивидуальным сопровождением менеджеров розничной...
Грамотная речь. Опыт проведения обучения в онлайн и очном формате по продукту, продажам и сервису. Знание специфики продаж.
Тренер по продажам
70 000 – 100 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Ввод новичков в должность, обучение по продукту и продажам. Выстраивание системы адаптации, наставничества и обучения. Работать со стажерами от момента...
Опыт работы обучения в сфере b2b и b2c от 1 года. Знание и умение применять техники...
Санкт-Петербург, Пионерская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проводить тренинги по разработанным программам и разрабатывать новые. Проводить «базовое обучение» для менеджеров по продажам кухонь и шкафов (7 дней).
У Вас подтвержденный опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Пройденный тренинг для тренеров будет преимуществом. Умение работать по...
Бизнес-тренер
от 100 000 ₽Санкт-Петербург, Площадь Ленина
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа в команде HR-департамента. Проведение программ адаптации для новых сотрудников в период стажировки в Центре Адаптации, в т.ч.
Высшее образование. Методическая подготовка «Разработка и проведение бизнес-тренингов». Опыт работы на позиции бизнес-тренера от 2 лет с опытом...
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург, Владимирская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Проведение обучения по централизованным программам (очно, онлайн). Разработка программ и проведение развивающих мероприятий (тренинги, воркшопы, вебинары) по управленческой тематике, личной...
Высшее образование (менеджмент/ психологическое/ педагогическое). Обязательно - дополнительное образование в области управления персоналом и по специализированным программам подготовки бизнес-тренеров/ фасилитаторов.
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Управление системой обучения и развития сотрудников (Анализ потребности в обучении, составление планов развития, бюджетирование, оценка эффективности). Проведение управленческих тренингов и...
Опыт в аналогичной роли от 2-х лет. Опыт управления командой. Желателен опыт написания и проведения тренингов. Успешный личный опыт...
Санкт-Петербург