Менеджер по персоналу/ HR
В архиве с 9 октября 2017
от 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Опыт подбора в различных профессиональных сферах. Основы кадрового документооборота (не КДП, для этого есть отдел кадров, но так ка он...
Имеешь любой минимальный опыт в подборе персонала готов к дальнейшему развитию в подборе. Не боишься работы с документами (Не КДП).
Работодатель сейчас онлайн
HR менеджер
от 70 000 ₽Москва, Балтийская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала (100% времени). Размещение вакансий на работных сайтах, работа с базой резюме. Активный поиск (холодный поиск) и подбор персонала...
Высшее образование. Знание технологий подбора, адаптации и оценки персонала. Опыт работы в подборе персонала от 0,5. Уверенный пользователь сети...
Москва, Крестьянская застава и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Проведение адаптации новых сотрудников. Регулярная работа с персоналом офиса, работа с удержанием ключевых сотрудников. Точечный подбор сильных и опытных специалистов...
Знание и применение методов оценки кандидата по компетенциям, с применением различных кейс-методик. Отличное понимание работы с текучестью персонала, её...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Савёловская
Без опыта
Участие в работе с профильными учебными заведениями: организация лекций и экскурсий, представление Компании на карьерных форумах, ярмарках вакансий.
Рассматриваем кандидатов без опыта работы. Высшее или неполное высшее образование по направлениям обучения в сфере HR. Опыт работы в сфере...
Менеджер по персоналу/Рекрутер/HR
от 100 000 ₽Москва, Автозаводская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Тесно взаимодействовать, проводить калибровочные встречи с внутренними заказчиками и смежными командами по вопросам закрытия вакансий. Закрывать вакансии профильного найма.
Опыт подбора персонала (точечный/массовый подбор). Высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость. Выполнение плана подбора и регулярная отчётность.
HR-специалист
50 000 – 150 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Компания "пРОСТо Финансы" - занимаемся внедрением и сопровождением финансового управленческого учета в малых бизнесах. 1. Размещать вакансий на различных сайтах поиска...
1. Умение делать много откликов. 2. Знание множества альтернативных площадок для поиска кандидатов и понимать, как с ними работать. 3.