Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Размещение вакансий. Контроль выхода сотрудника на работу. Ведение отчетности. Взаимодействие с "полевыми" менеджерами.

Опыт работы от 1 года в массовом подборе персонала.

Осуществлять полный цикл точечного подбора персонала различного уровня, одновременно от 10 вакансий в работе. - Самостоятельно назначать и проводить первичные телефонные...

Высшее образование. - Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет, желательно специализация в трэвел или бизнес – бизнес трэвел компаниях. -

Поиск кандидатов на работных сайтах (массовый найм: линейные розничные позиции). Обработка входящего трафика кандидатов из всех источников. Поиск альтернативных источников...

Высшее образование. Высокие коммуникативные навыки и скорость реакции, умение презентовать вакансию. Быстрая обучаемость, проактивная позиция. Желание развиваться в hr/рекрутменте.

Поиск и скрининг резюме из различных источников (hh, соцсети, форумы, и другие). Подготовка выборки резюме и первичная оценка кандидата.

Студент старших курсов/выпускник. Без опыта работы, предполагается обучение - научим как распознавать таланты, как оценивать резюме, как искать по разным...

Массовый и точечный подбор производственного персонала. Составление профиля должности, размещение информации об открытых вакансиях на внешних Интернет-ресурсах.

Специализация «Управление персоналом». Без опыта работы.

Рекрутмент - полный цикл. Закрытие актуальных для компании позиций. Мониторинг ресурсов, использование современных тенденций подбора. Контроль прохождения обучения новыми сотрудниками, помощь...

Ответственность. Внимательность. Стрессоустойчивость.