Менеджер по подбору и обучению персонала
В архиве с 8 июня 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Одинцово
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 60 000 ₽Одинцово
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение превью и назначение встречи для собеседования. Проведение собеседований (оффлайн/онлайн). Обработка входящих откликов по открытым вакансиям. Активные коммуникации с...
опыт работы в недвижимости является преимуществом- HR/агент по недвижимости). Опыт на аналогичной должности (либо желание и стремление обучиться).
Специалист по подбору персонала
от 75 000 ₽Одинцово
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Активный поиск персонала различного уровня,согласно открытым заявкам на подбор. Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора. Публикация вакансий на...
Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года - ОБЯЗАТЕЛЕН. Хорошие коммуникативные навыки, позитивный настрой, умение работать в команде, нацеленность...
Менеджер по подбору персонала
90 000 – 110 000 ₽Одинцово
Без опыта
Отклик без резюме
Подбор складского персонала необходимой квалификации - размещение объявлений о поиске персонала на площадках, отбор резюме, проведение телефонных интервью и очных собеседований.
Опыт работы в массовом подборе персонала желателен. Если у вас нет опыта работы, но есть огромное желание научиться - всему обучим.
Менеджер по подбору персонала
55 000 – 140 000 ₽Одинцово
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Обработка входящих откликов(заявок) соискателей будущих сотрудников. Обработка телефонных звонков от соискателей и действующих сотрудников. Обзвон нашей базы резерва соискателей...
Обучение, если нет опыта в подборе. Понимание и осведомлённость, что такое продажи и как они работают. Энергичность и целеустремленность.
HR менеджер
от 100 000 ₽Одинцово
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор линейного персонала и бэк-офиса. Адаптация новых сотрудников. Мониторинг рынка труда. Участие в обучающих мероприятиях компании. Ведение отчетности.
Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности и понимание HR-процессов. Развитые коммуникативные навыки и отсутствие психологических блоков в общении...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала линейного персонала (водители – экспедиторы). Работа с разноплановыми вакансиями от специалистов до руководителей. Размещение вакансий в СМИ...
Опыт работы в подборе от 1 года, так же готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы с профильным образованием.
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Одинцово