Прием работников (подготовка пакета документов). Подача уведомлений о заключении/расторжении трудового договора, договора ГПХ по трудовым мигрантам в соответствующее ведомство.

Знание миграционного законодательства ОБЯЗАТЕЛЬНО! Знание Трудового законодательства РФ и кадрового делопроизводства. Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства и кадрового администрирования.

Самостоятельное ведение КДП (офисные сотрудники) до 150 человек, 3 ЮЛ, несколько обособленных подразделений. - Ведение воинского учета. - Подготовка и сдача отчетов...

Опыт ведения КДП от 3х лет в коммерческих организациях, опыт работы с гр РФ и СНГ. - Опыт работы с...

Ведение КДП в полном объеме (штат 100 -130чел.). Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок, больничных листов сотрудников в соответствии...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3-х лет. Уверенный пользователь 1С 8.3 ЗУП, Microsoft Excel, Microsoft...

Кадровое делопроизводство (в том числе ЭЛН, график отпусков,...). Табели и графики (СУРВ). Ведение трудовых книжек. Ведение воинского учета. Отчетность.

Высшее образование. Релевантный опыт работы от 5 лет. Знание и умение работать в 1.С 8.3.

Кадровое делопроизводство.

Опыт работы в организациях ДЗМ. Знание программ ПАРУС ФРМР.

Функционал: Ведение кадрового делопроизводства и военного учета в группе компаний со спортивной направленностью (не более 10 организаций до 150 чел...

Требования к образованию: высшее. Опыт работы: от 5 лет.