Начальник сектора обучения и развития персонала
В архиве с 9 апреля 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Минск, Мясникова, 70
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Коуч по развитию персонала
от 1 500 BrМинск
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение индивидуальных и групповых сессий с сотрудниками. - Разработка и реализация персонализированных программ развития для сотрудников. - Помощь сотрудникам в постановке и...
Опыт работы в области коучинга от 2 лет. - Сертификация в области коучинга (желательно). - Глубокие знания методов и техник коучинга. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководство командой специалистов по подбору персонала. Контроль своевременности и эффективности закрытия вакансий. Участие в закрытии вакансий руководителей, топ-менеджмента.
Опыт работы в HR направлении на руководящей должности (готовы рассмотреть кандидатов с потенциалом). Знание процессов подбора и адаптации персонала, успешный...
Руководитель направления развития персонала
от 4 000 BrМинск, Могилевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование штатного расписания. Разработка и внедрение системы мотивации. Обеспечение компании требующимся персоналом (рекрутинг). Написание и актуализация регламентов. Разработка и внедрение...
Опыт работы на позиции руководителя/менеджера в сфере управления персоналом не менее 3-х лет. Опыт проведения организационных изменений, разработки...
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка и проведение обучающих очных и онлайн меропритяий (тренинги, семинары, сценарии электронных курсов) под потребности бизнеса для специалистов и руководителей.
Вы заинтересованы развиваться в корпоративном обучении. Ориентированы на развитие. Умеете быть настойчивы и решительны при достижении результата. Опыт работы в...
Минск, Площадь Победы
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и подбор персонала, создание продающих описаний вакансий. Формирование профилей должности. Создание кадрового резерва. Регулярный мониторинг динамики рынка труда: финансовые...
Опыт работы в подборе персонала более 3х лет на разных площадках, используя различные инструменты. Опыт подбора кандидатов на должности...
Работодатель сейчас онлайн
HR менеджер, подбор и развитие персонала
от 1 800 BrМинск, Каменная Горка
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на текущие вакансии (не массовый подбор, не водители, АУП, менеджеры, экспедиторы, специалисты). Ведение базы кандидатов.
Опыт работы в сфере подбора и развития персонала от 1 года. Навыки проведения интервью, знание методик оценки. Опыт работы с...
Минск, Мясникова, 70