Менеджер по подбору и развитию персонала
В архиве с 4 марта 2017
от 35 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Симферополь
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
от 35 000 ₽Симферополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбор персонала по заявкам руководителей. - Работа с сайтами, социальными сетями и мессенджерами. - Проведение первичного телефонного собеседования. - Ведение отчетности.
Опыт работы (будет преимуществом). Ответственность. Внимательность.
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 80 000 ₽Симферополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск кандидатов, интервью, оценка. Организация и контроль всех этапов подбора. Решение текущих HR вопросов, взаимодействие с руководителями структурных подразделений.
Высокий уровень организованности и ответственности. Инициативность, находчивость, готовность искать разные пути решения задач. Успешный опыт работы в условиях многозадачности.
Менеджер по подбору персонала/Рекрутер
70 000 – 85 000 ₽Симферополь
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
РЕКРУТМЕНТ. Ведение всего цикла подбора: получение заявки, поиск, проведение интервью, отбор, согласование кандидата руководителем отдела. Эффективное размещение вакансий на job...
Проведение интервью: оценка профессиональных компетенций кандидата в соответствии с описанием вакансии, оценка личностных качеств на соответствие нашим ценностям (любовь к...
HR-менеджер
от 50 000 ₽Симферополь
Без опыта
Работа над улучшением бренда работодателя. Активный поиск подходящих кандидатов по заданным критериям. Проведение собеседований с последующим согласованием кандидатов.
Высшее образование будет преимуществом. Если Вы без опыта - то готовность обучаться. Уверенный пользователь ПК и интернет. Коммуникабельность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск по заявкам на работных сайтах и по внутренней базе. Проведение телефонных интервью. Прием и обработка входящих звонков.
Опыт работы от 6-ти месяцев на аналогичной должности. Умение составлять аналитику по своим вакансиям. Умение выстраивать коммуникацию с Нанимающим...
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск по заявкам на работных сайтах и по внутренней базе. Проведение телефонных интервью. Прием и обработка входящих звонков.
Опыт работы от 6-ти месяцев в HR. Стрессоустойчивость. Желание развиваться в сфере рекрутмента.
Симферополь