HR-бизнес-партнер
В архиве с 2 мая 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Санкт-Петербург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование стратегии развития системы обучения и развития (обучение как hard, так и soft skills всех сотрудников в компании), описание проекта...
Фактический опыт постановки системы обучения и развития в компании с нуля. Фактический опыт имплементации корпоративных ценностей в организации (оценка кандидатов...
Ведущий менеджер по персоналу / HR-бизнес-партнер г. Гатчина
120 000 – 200 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Точечный подбор среднего и высшего звена. Подбор линейного, производственного персонала. Адаптация вновь принятых сотрудников. Оценка и разработка мотивация.
ВО, желательно профильное. Опыт работы от 3-х лет, торгово-производственные компании, все блоки управления персоналом. Функциональная экспертиза (успешные кейсы...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Самостоятельность в работе и принятии решений. Планирование бюджета в рамках ФОТ и контроль за его исполнением. Организация процесса обучения и...
Высшее образование. Релевантный опыт работы в сфере HR от 2-х лет. Готовность к разъездной работе.
HR Бизнес-партнер (заместитель директора по персоналу)
100 000 – 130 000 ₽Санкт-Петербург, Купчино и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и реализация стратегии подбора персонала разного уровня, актуализация EVP. Внедрение процедуры он-бординга и контроль адаптации персонала.
Образование высшее. Опыт разработки и внедрения HR-процедур: подбора‚ адаптации‚ развития‚ оценки‚ мотивации‚ корпоративной культуры. Знание ТК РФ‚ КДП‚ знание...
HR бизнес-партнер
94 000 – 110 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Выстраивать партнерские отношения с Директором кластера и вместе прорабатывать стратегию работы с персоналом. - Реализовывать задачи в соответствии с бизнесом и...
Высшее образование. - Опыт работы на позициях Менеджер по персоналу в единственном лице/Менеджером по обучению/HR BP будет преимуществом. -
HR бизнес-партнёр кластера
94 000 – 94 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Обеспечение своевременной укомплектованности персонала (в т.ч. к открытию новых магазинов). Самостоятельный поиск кандидатов на позиции Директор магазина партнер, Администратор.
Высшее образование. Опыт работы не менее 2 лет. Уверенный пользователь Excel. Нацеленность на результат, ответственность, готовность к динамичной работе.
Санкт-Петербург