Ассистент отдела персонала (массовый подбор)
В архиве с 7 февраля 2017
от 25 000 до 35 000 ₽
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Улица 1905 года
Без опыта
Приём и распределение входящих телефонных звонков. Регистрация входящей и исходящей корреспонденции. Организация приема и рассылки деловой корреспонденции: взаимодействие с курьерской...
Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Внимательность, ответственность, коммуникабельность. Навыки работы в режиме многозадачности. Знание основ документооборота и архивного...
Москва, Проспект Мира и еще 2
Без опыта
Своевременный подбор кандидатов (массовый подбор). Работа с откликами на различных ресурсах и активный поиск кандидатов. Ведение отчетности по результатам работы.
Желание развиваться в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость. Любовь и искренний интерес к людям и выбранной профессии.
Москва, Тульская
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещение вакансий, поиск кандидатов (массовый подбор). Проведение телефонных и первичных интервью с кандидатами. Ведение базы данных. Предоставление отчетности руководителю.
Есть желание развиваться в подборе персонала. Грамотная устная и письменная речь. Вы активны, увлечены своей работой, развиваетесь и для Вас...
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск по заявкам на работных сайтах и по внутренней базе. Проведение телефонных интервью. Прием и обработка входящих звонков.
Опыт работы от 6-ти месяцев в HR. Стрессоустойчивость. Желание развиваться в сфере рекрутмента.
Без опыта
Поиск и подбор линейного персонала на склад. Проведение телефонных интервью, оценка кандидатов. Приглашение кандидатов на интервью к нанимающим менеджерам.
Высшее/неоконченное высшее образование. Высокая скорость работы, дисциплинированность, коммуникабельность, быстрообучаемость. Опыт в массовом подборе будет являться преимуществом. Желание развиваться в...
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала в центральный московский офис (в работе ~7-8 вакансий по направлениям: e-com, IT, коммерция/бизнес, ТВ-производство...
Опыт работы в точечном подборе персонала от 2х лет (коммерция, digital, E-com, IT, менеджеры, руководители). Огромное желание развиваться...
Москва