Тренер по обучению персонала
В архиве с 15 декабря 2016
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Краснодар
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Организация процесса поиска и подбора персонала различного уровня в кратчайшие сроки. Взаимодействие с Заказчиками по вопросам подбора персонала, профилю должности.
Высшее образование (желательно, управлением персонала, психология). Высокий уровень экспертизы в подборе персонала, владение современными методиками подбора персонала, знание специфики кадрового...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 80 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение полного цикла подбора персонала (поиск, отбор, интервьюирование, оформление документов). - Размещение вакансий на профильных площадках и в социальных сетях. -
Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов. - Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года, предпочтительно в строительной отрасли. -
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий менеджер по подбору персонала
50 000 – 80 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Компания “Центр поддержки строителей и проектировщиков” с 2014 года помогает строительным компаниям и индивидуальным предпринимателям быстро и качественно оформить разрешительные...
В “ЦПСП” работают люди с горящими глазами и высокой клиентоориентированностью. Работа в таком коллективе способствует обмену знаниями и опытом. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в проведении обучающих мероприятий для персонала компании. Организация и проведение мероприятий по оценке, развитию и формированию кадрового резерва.
Высшее образование (обязательно профильное - психология/социология/педагогика/организационное управление). Умение договариваться с руководителями разных уровней. Навыки проведения интервью по компетенциям.
HR менеджер/Специалист по подбору персонала
55 000 – 110 000 ₽Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Администрирование приема, перевод и увольнения сотрудников. Ротация кадров. Проведение телефонных/очных интервью. Взаимодействие с руководителями по HR вопросам.
Опыт работы от 3-х лет. Знание трудового законодательства. Тренинги и курсы по подбору персонала. Наличие портфолио будет являться преимуществом.
Краснодар
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Onboarding вновь принятых работников. Формирование индивидуальных. Планов развития. Проведение регулярной оценки персонала. Разработка учебных курсов для системы дистанционного обучения.
Энергичны и готовы к режиму многозадачности. Коммуникабельны и дружелюбны. Внимательны и ответственны. Знаете инструменты оценки и подбора персонала.
Краснодар