Старший специалист по развитию талантовВакансия в архиве

Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Новосибирск
Требуемый опыт работы
3–6 лет

Обязанности:

  • Лидирование программ развития сотрудников:
  • Организация внутренних программ развития для различных
  • уровней персонала
  • Консультирование и поддержка участников
  • Лидирование программ индивидуального развития сотрудников и планирование преемственности:
  • Подготовка IDP
  • Организация и проведение тренингов для линейных руководителей по созданию IDP
  • Поддержка выполнения IDP
  • Сравнительный анализ
  • Отчетность

Требования:

  • Высшее образование (желательно социология, психология)
  • Опыт от 1 года в области развития талантов, L&D, T&D.
  • Опыт работы в качестве тренера (желательно)
  • Опыт работы в программе / управление проектами
  • Навыки презентации
  • ПК: Excel, Power Point.
  • Английский intermediate будет преимуществом

Условия работы:

  • Работу в компании-производителя с мировым именем.
  • Возможности профессионального и карьерного роста.
  • Получение бесценных знаний и навыков.
  • Официальное трудоустройство, полный соц. пакет, полностью "белый" доход.
  • Частичную компенсацию питания.
  • Служебный транспорт;
  • Работу в профессиональном и дружном коллективе.
  • Ежегодную индексацию заработной платы.
  • Корпоративное обучение.
  • Большое количество корпоративных мероприятий для персонала компании.

Тип занятости

Полная занятость, полный день

Адрес

Новосибирск, ул. Проезд Автомобилистов, 8
­
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве