Специалист сектора подбора и адаптации персонала

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

  • организация работы по направлению бренда работодателя в территориальном банке.
  • организация процесса адаптации в территориальном банке.
  • организация взаимодействия с учебными заведениями в территориальном банке;
  • организация мероприятий и активностей направленных на поддержание бренда работодателя;
  • курирование и методологическая поддержка вертикали адаптации персонала в головных отделениях Северного банка;
  • аудит и оптимизация процесса адаптации в территориальном банке;
  • внедрение централизованных проектов Центрального аппарата;
  • подбор персонала.

Требования:

  • высшее образование;
  • опыт работы в сфере управления персонала от 3-х лет;
  • навыки подбора персонала;
  • опыт работы, связанный с организацией адаптации персонала;
  • опыт внедрения стандартов работы с персоналом желателен;
  • опыт работы с учебными заведениями;
  • самостоятельность, умение работать в условиях многозадачности, готовность выдерживать высокий темп работы, ориентация на результат.

Условия:

  • ДМС;
  • страхование жизни и здоровья;
  • бесплатные занятия спортом.
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансия опубликована 7 октября 2016

Похожие вакансии

У вас слишком много избранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка избранного, чтобы добавить ещё одну.

Удалить самую старую вакансию и добавить эту
Отменить