Автор статей (миграция в РФ/эмиграция из РФ)Вакансия в архиве

18585007Автор статей (миграция в РФ/эмиграция из РФ)open2165780WebAkcentWebAkcent92016-10-05T01:35:15.564+03:00Волгоград.113.225.1511.24.noExperience<p>Для постоянного сотрудничества ищем автора статей на темы миграции в РФ/эмиграции из РФ.</p> <p> </p> <p><strong>Требования:</strong></p> <ul> <li>знание темы, грамотность, исполнительность,</li> <li>ответственность, желание работать,</li> <li>знание законодательной базы РФ.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Обязанности:</strong></p> <ul> <li>написание статей согласно ТЗ (уникальность по Адвего - не ниже 90% при глубокой проверке шингл 4, академическая тошнота по Адвего СЕО не выше 9).</li> <li>соблюдение установленных сроков.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Условия работы:</strong></p> <ul> <li>работа удаленная, оплата сдельная с постоянным повышением тарифа.</li> <li>выплаты: 1 раз в неделю на электронный кошелек ВебМани.</li> <li>постоянными объемами обеспечим.</li> </ul> <p> </p> <p>Вместе с запросом на данную должность, пожалуйста, присылайте 2-3 Ваши работы.</p>freefalsehh.ua2016-10-05T01:35:15.564+03:00false2016-11-05T00:07:23.982+03:00truefalsehh.ua//hh.ua/vacancy/18585007https://volgograd.hh.ru/vacancy/18585007
Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Волгоград
Требуемый опыт работы
не требуется

Для постоянного сотрудничества ищем автора статей на темы миграции в РФ/эмиграции из РФ.

Требования:

  • знание темы, грамотность, исполнительность,
  • ответственность, желание работать,
  • знание законодательной базы РФ.

Обязанности:

  • написание статей согласно ТЗ (уникальность по Адвего - не ниже 90% при глубокой проверке шингл 4, академическая тошнота по Адвего СЕО не выше 9).
  • соблюдение установленных сроков.

Условия работы:

  • работа удаленная, оплата сдельная с постоянным повышением тарифа.
  • выплаты: 1 раз в неделю на электронный кошелек ВебМани.
  • постоянными объемами обеспечим.

Вместе с запросом на данную должность, пожалуйста, присылайте 2-3 Ваши работы.

Вакансия доступна для соискателей с инвалидностью
Это означает готовность компании рассматривать соискателей на равных на основании деловых качеств. Соискатель оценивает самостоятельно, насколько требования вакансии сопоставимы с его индивидуальными особенностями.

Тип занятости

Полная занятость, удаленная работа
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве