Handling full-cycle recruitment and selection process. Maintaining corporate recruitment system (Workday). Preparing recruitment materials and job post.
University degree. Experience in the recruitment is a must (1year +). Knowledge of the recruitment and selection processes and...
Готов перейти в режим золотоискателя и начать просеивать тонны песка в поисках неотесанного самородка. Не делать одну и ту же...
Идеальный кандидат должен: Иметь любой опыт в рекрутинге, hr, продажах или маркетинге. Уметь работать как следопыт - выслеживать и завоевывать внимание...
Управление полным циклом подбора персонала (отбор резюме, проведение телефонных интервью, интервью по компетенциям, сопровождение кандидата на финальных этапах отбора).
Опыт работы рекрутером в крупной международной компании - от 2 лет. Опыт успешного закрытия вакансий разного уровня (от 4 в месяц).
Обеспечение успешного процесса рекрутинга (своевременного закрытия вакансий). -Обеспечение кадрового администрирования (трудовых книжек, приказов, документооборота, приема, увольнения и т. д.). -
Высшее образование. -Опыт работы от 3-х лет (аналогичный или HR generalist). -Знание трудового законодательства. -Хорошее понимание рынка труда Украины...
Формирование кадровой политики и определение направлений ее развития в соответствии со стратегией отеля. Оперативное и стратегическое планирование и координация работы...
Готовность к интенсивному режиму работы, идейность, самомотивация, высокая клиентоориентированность, высокие организаторские способности, командность, отличные коммуникативные и управленческие навыки, ориентация на...
Управление изменениями в проекте «Кредитный брокер». Повышение и контроль уровня знаний сотрудников сети по кредитованию (в том числе сотрудники контакт...
Опыт работы от 1 года в должности бизнес-тренер, полевой тренер, специалист по обучению в банковской сфере (желательно — потребительское кредитование).
Информационная поддержка клиентов в телефонном режиме, с помощью электронных писем и чатов по вопросам состояния заказов, сроков доставки, возврата товара...
Грамотный украинский и русский языки. Стрессоустойчивость, сдержанность. Внимательность. Аналогичный опыт работы желателен, но не обязателен.
Ведення кадрового адміністрування згідно КЗпП. Ведення електронної бази з персоналу в корпоративній HR системі. Супровід розрахунку заробітної плати в 1...
Досвід роботи в кадровій службі від 3-х років. Знання трудового законодавства України та досвід практичного застосування. Хороші письмові та...
Розробки HR стратегії під бізнес-стратегію компанії. Формування сильної команди фахівців для запуску проекту (маркетинг, дизайн, клієнтська підтримка, комьюніті менеджер...
Маєте вищу освіту, особливо в сфері економіки та фінансів. Працювали в міжнародних компаніях (тому що у нас західний стиль управління).
Обеспечение качественного выполнения заказов по поиску и подбору персонала «под ключ» в соответствии с принятыми письменными и устными договорными обязательствами...
Законченное высшее образование. Опыт работы в административной или кадровой сфере, (приветствуются дополнительные знания в сфере маркетинга и менеджмента, опыт в...
Выдача сертификатов. Ведение базы выпускников. Организация правил. Юридические аспекты. Финансовые аспекты. Работа с договорами, актами, общение с юристом.
Организаторские навыки и способности. Опыт проведения или организации тренингов. Опыт в продвижении образовательных услуг. Навыки руководства и мотивации.
Курирование работы офиса. Работа с входящей\исходящей корреспонденцией. Планирование служебного времени руководителя. Делопроизводство. Ведение деловой переписки. Работа с орг. техникой.
Опыт работы от 1 года. Знание ПК, офисных программ. Грамотная устная и письменная речь.
Подбор персонала в отель. Скрининг резюме, проведение первичных собеседований (телефон, skype, очно). Участие в формировании, поддержании и развитии корпоративной культуры.
Образование желательно высшее (управление персоналом, психология, менеджмент организации, юриспруденция). Опыт подбора сотрудников (ОТ 1 ГОДА). Опыт массового подбора (в ресторанной...
Адаптация персонала, грейдинг и бенефиты. Участие в формировании HR brand (внутренний, внешний). Работа с карьерными лестницами, организация внутреннего и внешнего...
Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет в сфере IT. Опыт организации оценки деятельности сотрудников. Опыт организации обучения...
Проведение презентаций. Обучение сотрудников и клиентов. Организация и проведение обучающих мероприятий, семинаров. Работа со сложными, значимыми и VIP - клиентами.
Высшее образование (юридическое или экономическое приветствуется). Умение устанавливать контакт и работать с аудиторией.
