HeadHunter Vacancy

Концепт-дизайнер

2010-09-02T22:45:37.593+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Требования:

Обязателен опыт работы по профилю и портфолио.

Обязанности:

разработка концепт-арта, цветовых и графических решений на этапе препродакшена;
участие в подготовке и производстве материалов (в том числе мэттпэйнтинг) на основании разработанного либо готового концепта;
участие в работе креативной команды на этапе разработки идеи.

Мы предлагаем:

официальное оформление, официальную заработную плату, оплачиваемый отпуск и больничный;
Возможность профессионального и карьерного роста.

3Д-дизайнер

2010-09-02T22:42:50.557+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Требования:

обязателен опыт работы по профилю и наличие портфолио.

Обязанности:

разработка, производство, анимация 3D моделей, фонов, спецэффектов;
участие в работе креативной команды на этапе разработки идеи.

Мы предлагаем:

официальное оформление в штат, белую заработную плату, оплачиваемый отпуск и больничный;
перспективу профессионального и карьерного роста.

Режиссер киноанонсов

2010-09-02T22:41:00.928+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Обязанности:

П роизводство (монтаж) киноанонсов и видеороликов телеканала.

Требования:

знание Edius;
умение снимать;
креативность, внимательность, аккуратность, ответственность;
умение быть частью команды;
умение работать быстро.

Рабочий день:

полный день

Мы предлагаем:

официальное оформление, официальную заработную плату, оплачиваемый отпуск и больничный;
Возможность профессионального и карьерного роста.

Шеф-редактор документальных проектов

2010-09-02T22:36:10.246+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Требования:

Опыт работы в должности на документальных (портретных) программах;
Знание всего телевизионного процесса создания программ;
Опыт привлечения экспертов, выбора и разработки темы, редактирования сценария;
Опыт руководящей работы;
Готовность к большому объему работы.

Обязанности:

Руководство творческой группой;
Выбор и разработка темы поиск и привлечние экспертов и гостей.

Мы предлагаем:

Официальную заработную плату;
Оплачиваемый отпуск и больничный;
Возможность профессионального и карьерного роста.

Руководитель проекта "Моя правда"

2010-09-02T22:22:43.014+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Требования:

Опыт работы более 3 лет на должности руководителя проекта, шеф редактора;
Высшее образование, журналистика, драмматургия (желательно).

Обязанности:

Планирование, контроль работы журналистов, режиссеров;
Обсуждение тем для съемок сюжетов, проверка синопсиса.
Утверждение тем;
Составление графика съемок;
Контроль соблюдения графика монтажей;
Контроль своевременной сдачи сценария;
Вычитка сценариев, внесение необходимых изменений;
Составление ежемесячного отчета.

Мы предлагаем:

Официальную заработную плату, оплачиваемый отпуск и больничный;
Возможность карьерного и профессионального роста

Рабочий день:

понедельник - пятница (ненормированный день).

Резюме с указанием должности в поле Тема просьба отправляйте на адрес: rabota@stb.ua

Руководитель отдела эфирного анонсирования

2010-09-02T22:15:14.655+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Требования:

· Высшее образование режиссура;

· Опыт работы режиссером на ТВ от 2-х лет;

· Владение монтажной программой Эдиус,

· Постановка задач персоналу, контроль выполнения, общее руководство;

· Стрессоустойчивость, креативность, гибкость /насколько персонаж готов выслушивать и искренне принимать комментарии/правки/, инициативность, умение вести людей за собой,

· коммуникабельность, высокая работоспособность.

· Знание законов драматургии

· Понимание, как работает драматургия в 30 секундном ролике

· Умение мыслить короткими формами

· Умение ЧЕТКО поставить задачу

· 100% - ная отдача делу. Никакого формального подхода – « в 10 00 пришел в 18 00 ушел, завтра доделаю».

· И еще раз – умение принимать комментарии, анализировать, вносить правки не формально.

· Искренняя болезнь к короткому формату историй, любовь к копирайту, ПОНИМАНИЕ НЕЙМИНГА.

· Умение «слышать музыку», понимание роли музыки в ролике

· Уметь закрывать глаза на яркие придумки, если они противоречат бренду – телеканала, программы, анонсируемого продукта.

Обязанности:

Организует в рамках отдела разработку концепции проведения промо-кампаний и анонсирование отдельных проектов и программ.
Планирует, организует и контролирует работу по производству промо и анонсов программ и проектов Телеканала.
Планирует, координирует и контролирует работу режиссеров киноанонсов, музыкальных редакторов.
Инициирующий и принимающий участие в поиске и приеме на работу режиссеров киноанонсов, музыкальных редакторов.

Мы предлагаем:

Официальную заработную плату, оплачиваемый отпуск и больничный;
Возможность профессионального и карьерного роста.

Копирайтер

2010-09-02T21:55:12.872+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Функциональные обязанности:

подготовка текстов презентаций,
написание нестандартных текстовых материалов, концепций, тезисов,
составление и редактирование деловой корреспонденции.

Требования к кандидатам:

образование – высшее, желательно в области журналистики или филологии,
безупречная грамотность (русский, украинский, желательно английский),
опыт работы на аналогичной позиции желателен,
знание принципов маркетинга, продаж, законов зрительного восприятия,
наличие профессионального портфолио обязательно.

Мы предлагаем:

соблюдение КЗоТ,
конкурентоспособную официальную заработную плату,Э
возможность карьерного и профессионального роста,
полный рабочий день.

Видеодизайнер

2010-09-02T21:54:28.793+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Функциональные обязанности:

Изготовление компьютерной графики для телеканала СТБ;
Разработка технологии производства;
Креатив компьютерной графики;
Консультации и участие в разработке технологии производства эфирной графики.

Необходимые знания:

Специализированные программы для видеодизайна
Владение 2D/3D

Личные качества:

Коммуникабельность
Ответственность
Исполнительность
Командное взаимодействие

Тип занятости:

Полная занятость, полный день

Мы предлагаем:

Официальную заработную плату, оплачиваемый отпуск и больничный;
Возможность профессионального и карьерного роста.

Специалист по работе с интернациональными торговыми сетями/International Key Account Executive

2010-09-02T21:25:08.535+04:00

Вакансия компании: Power Pact HR Consulting

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: Нет опыта

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Code: OK 0464

Клиент: иностранная FMCG компания (не продуктовое направление)

Основные требования:

• высшее образование;

• опыт ведения переговоров с торговыми сетями Ашан, Билла, ДЦ и т.п.;

• опыт работы в иностранной FMCG компании;

• готовность к командировкам;

• наличие водительских прав;

• разговорный английский, большой плюс знание немецкого.

Обязанности:

• обеспечение и выполнения планов продаж по ключевым клиентам;

• контроль выполнения всех обязательств по договорам с клиентами;

• внесение предложений и постоянное обновление ассортиментных блоков в каждом формате торговых точек клиента;

• контроль выкладки товара в соответствии со стандартами компании; • регулирование и контроль ценообразования;

• участие в разработке планов по реализации маркетинговых мероприятий совместно с отделом трейд-маркетинга; • контроль дебиторской задолженности и возмещения убытков клиента.

Компания предлагает: официальную заработную плату+бонусы, служебный автомобиль, медицинскую страховку, оплату питания, мобильную связь, ноутбук.

Директор по продажам

2010-09-02T21:23:34.149+04:00

Вакансия компании: Power Pact HR Consulting

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Должность: Директор по продажам

Клиент: украинская компания, крупный поставщик оборудования для предприятий индустрии красоты

Требования:

До 35 лет;
Опыт работы на должности Директора по продажам, Коммерческого директора от 3 лет;
Опыт управления персоналом;
Понимание и владение принципами построения отдела продаж;
Владение основами управленческого учета;
Знание 1С;
Хороший уровень разговорного английского языка;
Позитивное, нестандартное мышление.

Обязанности:

Организация работы торгового отдела с целью выполнения планов продаж;
Разработка тактики работы отдела;
Планирование, мотивация и контроль работы сотрудников отдела(2 менеджера);
Ведение ключевых клиентов.

Компания предлагает:

Заработную плату от 9 000 грн (ставка);
Комиссионные, квартальный бонус при выполнении плана продаж;
Социальный пакет: обеды, отпускные, скидки на медицинские услуги;
Перспективу карьерного роста в Коммерческого директора.

Регион: Киев

Restaurant Manager

2010-09-02T20:30:43.582+04:00

Вакансия компании: InterContinental

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Duties and responsibilities include but are not limited to:

Effectively manage the restaurant by ensuring the following:
- Oversee the Implementation of standards as detailed in the departmental standards and procedures manual
- Adhere to opening and closing procedures
- Adhere to bill paying procedures
- Share recommendations and guest comments to Chef and Food and Beverage Manager to reflect current customer profile
- Manage wage and beverage cost
- Forecasting
- Stock control
- Analyse food and beverage statistics through point of sale system

Requirements

Relative experience from 2 years
Good English is a must

We offer:

Excellent work environment
Opportunity for professional growth and development
Competitive Salary

Accountant/Cashier

2010-09-02T20:25:06.926+04:00

Вакансия компании: InterContinental

Создана: 02.09.2010

Регион: Киев

Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет

Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Key Responsibilities

Perform the Daily Banking involving the collection of banking envelopes from safes, opening, counting and balancing as a whole

Process petty cash as required and reconcile daily

Prepare “over and unders”, balance daily

Issue and return house bank contracts as required and prepare house bank accounts summary on a monthly basis

Process “due backs” daily

Liaise with Department Heads about cashiering matters

Liaise with income auditor and finance team in general

Requirements:

Working knowledge of Cash Discipline

Relevant positive experience as a senior cashier (not less than 3 years with managing experience of at least 20 cashiers)

Experience in dealing with large number of cash registers

Good English communication skills

Experience in hotel/restaurant will regard as an advantage

We offer:

Excellent work environment

Opportunity for professional growth and development

Competitive Salary

Deputy Sales Director

2010-09-02T20:18:58.236+04:00

Вакансия компании: InterContinental
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Duties and responsibilities include but are not limited to:

managing the hotel sales function to drive market share growth

implementing and overseeing compliance to Sales policies and procedures;

overseeing and directing all aspects of the Sales and Marketing area;

overseeing and assisting with the development and implementation of the sales and marketing plan;

managing of the sales and marketing team and reporting on effectiveness of the plan.

analyzing current and potential markets/trends, coordinating all activities to maintain and increase revenue

creating and implementing special programs to achieve greater productivity

Requirements:

work experience from 3 years in managing sales activities at international hotel;

experience in implementing strategies, policies and procedures;

fluent Russian and English;

Руководитель отдела продаж артистов

2010-09-02T20:04:21.869+04:00

Вакансия компании: СТБ, Телеканал
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Требования:

• опыт прямых продаж не менее 3х лет

• опыт управления отделом продаж не менее 1 год
• желателен опыт работы в шоу-бизнесе, ивент- агентствах;
• опыт подбора, адаптации персонала, обучения сотрудников;
• умение презентовать и продавать услуги.

Обязанности:

• Организация отдела продаж с нуля, подбор менеджеров, разработка коммерческих предложений;

• Планирование работы отдела, постановка задач менеджерам;

• Организация работы сотрудников, контроль выполнения плана продаж;

• Проведение переговоров и продажа сольных и групповых номеров корпоративным клиентам ( напрямую и через ивент- агентства);
• Проведение переговоров с продюсерскими центрами, продакшнами, телеканалами и продажа выступлений звезд на концертах и шоу-программах;
• Проведение переговоров и продажа выступлений звезд в клубах.

Мы предлагаем:

• официальное оформление в штат, белую заработную плату, оплачиваемый отпуск и больничный;
• перспективу профессионального и карьерного роста;
• молодой дружный коллектив;
• возможность сделать карьеру на лучшем канале ТВ!

Координатор/Специалист отдела поддержки продаж

2010-09-02T19:54:30.025+04:00

Вакансия компании: United Elements
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
На сегодняшний день «United Elements Group» является одной из ведущих фирм по продаже и обслуживанию высококачественных систем для кондиционирования, вентиляции и отопления. Основные центры дистрибуции расположены Москве и Санкт-Петербурге. Логистические центры компании находятся в крупнейших городах РФ (Новосибирск, Самара, Краснодар, Ростов-на-Дону и др.). Сегодня в компании «United Elements Group» работает более 300 человек. Мы с гордостью можем сказать, что наши сотрудники являются высококвалифицированными специалистами, известными в России и за рубежом.

Обязанности:

Обработка запросов менеджеров по наличию оборудования на складах;

Создание заказов на резервирование товара в базе 1С;

Контроль стоимости комплекта, корректировка цены;

Размещение потребности на заказ оборудования, отсутствующего на свободных стоках;

Предоставление менеджерам по продажам информации о статусе заказа и срокам поставки оборудования на склады;

Формирование заявок на пополнение свободного склада. Взаимодействие с отделом логистики по заказу автотранспорта и формирования отгрузочных документов;

Формирование заявок на доставку товара;

Внесение номенклатуры и цен на новую продукцию в базу 1С, взаимодействие с отделом маркетинга и бренд-менеджерами.

Требования:

Высшее образование

Опыт работы в складской логистике желателен

Знание 1С

Знание первичной бухгалтерской документации

Ориентированность на клиента

Отличные коммуникативные навыки, гибкость

Аккуратность, внимательность, ответственность

Свободное владение русским языком

Условия:

работа в офисе, расположенном в центре города

официальное оформление

Retail Communication Executive

2010-09-02T19:44:57.032+04:00

Вакансия компании: PERSONNEL
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Our Client, a multinational FMCG company (Fortune 500) is announcing an opening for Retail Communication Executive position (VT 4065).

Major responsibilities are:

·        managing the Active Communication Structure (people, money, and materials);

·        setting targets and ensuring sufficient resources for Brand programs delivery;

·        developing and implementing Consumer Communication programs via outlets personnel.

Major requirements to a successful candidate are:

·        University Degree;

·        2+ years of experience on Marketing specialist or Trade Marketing specialist position in FMCG company;

·        understanding and interpreting a broad range of trade and consumer research data;

·        experience of POP activities management to reflect cycle planning and brand portfolio strategy;

·        understanding of account management strategies and plans and the ability to implement these in local chains;

·        good knowledge of English;

·        working with minimum supervision and taking quick and weighted decisions;

·        good communication, written and presentation skills.

The company offers a competitive salary and an attractive compensation package. When sending your CV, please indicate the code and name of the vacancy (VT 4065 Retail Communication Executive) in the subject line of your message.

Бренд-менеджер

2010-09-02T19:30:55.553+04:00

Вакансия компании: ПАРИТЕТ-СЕРВИС, Группа компаний
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Группа компаний приглашает принять участие в конкурсе на позицию

БРЕНД МЕНЕДЖЕР

Требования:

Возраст 23-35 лет.

Высшее образование.

Опыт работы в маркетинге (желательно бренд менеджером, продакт-менеджером) не менее 1-го года.

Навыки формирования ассортиментной и ценовой политики группы товара.

Уверенный английский обязательно (устный, письменный + деловая переписка).

Отличные аналитические навыки.

Целеустремленность, ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, инициативность.

Основные обязанности:

Формирование стратегии развития бренда на украинском рынке.

Анализ и формирование оптимальной ассортиментной матрицы бренда.

Подготовка и размещение заказов (формирование и размещение заказа, согласование и контроль сроков готовности с поставщиками).

Мониторинг конкурентов.

Управление ценовой политикой.

Координация маркетинговой деятельности по бренду (координация работы рекламных агентств и дизайнеров, участие в разработки рекламных материалов).

Посещение выставок, ведение переговоров с поставщиками.

Условия:

Достойная стабильная заработная плата.

Обучение сотрудников.

Финансовый контролер

2010-09-02T19:02:37.450+04:00

Вакансия компании: Май
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Финансовый контролер

Компания - производитель и дистрибутор чая ТМ «Майский», «Лисма», «CURTIS», проводит конкурс на вакантную должность «Финансового контролера».

Ожидаемый уровень квалификации кандидатов:

- ВО ( экономика предприятий, финансы, менеджмент);

- Мужчина/ Женщина, желательно 23-30 лет;

- Опытный пользователь ПК ( Outlook, Excel);

- Желательно наличие водительских прав и автомобиля;

- Готовность к командировкам по всей территории Украины;

- Приветствуется опыт работы на должности супервайзера, финансового аналитика, торгового сотрудника отдела продаж от 1 года;

Основные обязанности:

- Соблюдение механики и использования бюджетных средств акций;

- Обеспечение достижений целей Компании с помощью эффективного финансового менеджмента;

- Контроль и анализ использования фонда торговых команд;- Проведение независимого аудита торговых точек.

Условия:- Нормированный рабочий день, пятидневная рабочая неделя;

- Командировки по всей территории Украины;

- Предоставление мобильной связи;

- З/п по результатам собеседования.

Менеджер по работе с клиентами

2010-09-02T18:56:03.520+04:00

Вакансия компании: SMART Marketing
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Требования:

Возраст 22 – 35 лет

Образование высшее (желательно экономическое)

Опыт работы:

общий опыт работы не менее 3-ох лет.

опыт работы с клиентами, на должности экаунт менеджера / специалиста по работе с клиентами в сфере BTL не менее 1-го года.

Специальные навыки и знания:

владение ПК на уровне опытного пользователя (Power Point, Word, Excel)

хороший английский (возможность вести переписку, презентовать идеи, общаться)

умение работать с людьми

Личные качества

коммуникабельность

трудолюбие

инициативность

хорошие организационные способности

желание работать

Должностные обязанности:

Эффективная коммуникация с клиентами по вопросам реализации рекламных активностей

Разработка предложений для клиентов (идеи, презентации, бюджеты)

Координация реализации маркетинговых программ внутри агентства (работа с дизайнером, полевым отделом, производством, бухгалтерией)

Поиск и привлечение потенциальных клиентов.

Условия:

Оплата труда – ставка + бонус.

Детальные условия и оплата будут обсуждаться с успешным кандидатом.

Директор отдела по работе с клиентами (Client service director)

2010-09-02T18:55:28.001+04:00

Вакансия компании: SMART Marketing
Создана: 02.09.2010
Регион: Киев
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Директор отдела по работе с клиентами (Client service director)

Требования:

Возраст 25 – 40 лет.

Образование высшее (желательно экономика или маркетинг).

Опыт работы:

общий опыт работы не менее 5 лет;

опыт работы на руководящей позиции в агентстве по направлению BTL (на должности Client service director или Account director или Group account manager) не менее 2-х лет;

опыт работы в отделе маркетинга (торгового маркетинга или PR) «на стороне клиента» от 1-го года (желательно).

Специальные навыки и знания:

владение ПК на уровне опытного пользователя (Power Point, Word, Excel);

хороший английский (возможность вести переписку, презентовать идеи, общаться; уровень Upper-Intermediate или выше);

умение управлять людьми и мотивировать персонал;

умение вести переговоры и договариваться;

хорошие презентационные навыки;

отличные навыки в разработке BTL предложений;

хорошее знание рынка клиентов BTL услуг.

Личные качества:

коммуникабельность;

целеустремленность;

инициативность;

ответственность.

Должностные обязанности:

Управление работой команды по обслуживанию клиентов;

Организация качественного обслуживания клиентов, управление взаимоотношениями с клиентами;

Стандартизация работы отдела;

Разработка предложений, написание презентаций, ведение презентаций;

Продажа услуг агентства;

Реализация маркетинговых программ для клиентов;

Координация работы других отделов агентства;

Поиск и привлечение потенциальных клиентов.

Условия работы:

Оплата труда = ставка + бонусы. Детальные условия и оплата будут обсуждаться с успешным кандидатом;

Корпоративная мобильная связь, ноутбук;

Оплата представительских расходов;

Перспектива карьерного роста до Директора агентство и до Директора группы компаний.